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Enel lança programa de empregabilidade e promete contratar 2 mil eletricistas até 2026

Em evento realizado nesta terça-feira (23), a Enel também anunciou o investimento de 3,5 bilhões até 2026, com foco na modernização e ampliação das redes

relogio min de leitura | Escrito por Lívia Mendonça | 24 de setembro de 2024 - 15:01
Eletricistas, autoridades e funcionários da Enel estiveram presentes no evento
Eletricistas, autoridades e funcionários da Enel estiveram presentes no evento -

A Empresa Nacional de Energia Elétrica (ENEL) anunciou na manhã desta terça-feira (24), em seu Polo Operacional na cidade de São Gonçalo, o lançamento do programa "Conexão para o Futuro", que irá gerar a contratação de 2 mil eletricistas (homens e mulheres) até 2026.

Eletricistas, autoridades e funcionários da Enel presentes no evento conheceram os novos planos, cujo objetivo é fomentar a empregabilidade no estado do Rio de Janeiro.


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Para o superintendente de energia da SEENEMARRJ (Secretaria Estadual de Energia e Economia do Mar do Rio de Janeiro), Marco Vilela, a iniciativa da Enel representa um avanço, mesmo diante de dificuldades futuras.

"Quero parabenizar o trabalho dos eletricistas durante o último verão, que foi muito intenso e cheio de desafios. Agora, a Enel dá um passo gigantesco com novos contratos e investimentos, preparando o futuro. Contem com o governo do estado para apoio técnico e social. Trabalhar sob pressão é difícil, então lembrem-se sempre da segurança e do uso dos equipamentos de proteção", afirmou.

O programa "Conexão para o Futuro", consolidado nesta terça-feira (24), é uma iniciativa da Enel para promover empregabilidade
O programa "Conexão para o Futuro", consolidado nesta terça-feira (24), é uma iniciativa da Enel para promover empregabilidade |  Foto: Layla Mussi

Conexão para o Futuro

O programa "Conexão para o Futuro", consolidado nesta terça-feira (24), é uma iniciativa da Enel para promover empregabilidade, com foco em quatro pilares principais: segurança, trabalho, estratégia e qualidade.

"Anuncio a contratação de 2 mil eletricistas, entre homens e mulheres, que irão ingressar nosso corpo até 2026. E também dou boas-vindas aos 350 eletricistas que já ingressaram na nossa equipe, como exemplo, a eletricista Beatriz Silva Pereira e o eletricista junior Matheus Machado", disse Anna Paula Hiotte Pacheco, Diretora-Presidente da Enel Distribuição Rio.

Beatriz e Matheus
Beatriz e Matheus |  Foto: Layla Mussi

Beatriz Silva, que era cabeleireira antes de se tornar eletricista, compartilhou sua experiência: "Para mim, é uma honra. Entrei como cadastradora, e via a paixão dos profissionais nas ruas. Essa paixão também nasceu em mim, e conquistei meu espaço como eletricista", disse Beatriz, que está há um ano na Enel.

Matheus Machado, eletricista júnior com cinco meses de empresa, destacou a importância da segurança no trabalho: "É um sonho ser parte da Enel. A segurança com que trabalhamos é maravilhosa, não só pelo nosso sonho, mas também por nossas famílias."

Desafios e comprometimento

Para o diretor de recursos humanos da Enel Brasil, Alain Rusolino, a oportunidade de contratação de dois mil profissionais em 3 anos é algo que irá demandar grandes desafios, mas também trará grandes recompensas.

"Com vocês [eletricistas] multiplicamos os corações da Enel, vestindo a camisa e chegando cada vez mais perto dos nossos clientes, que é o nosso grande objetivo. E para que esse projeto seja sustentável, é importante investir em uma mão de obra qualificada. Na Enel, a mão de obra qualificada é, conforme acreditamos, o que faz a diferença. Por isso temos criamos esse projeto, que visa formar, capacitar e contratar novos eletricistas, para satisfazer, assim, essa grande necessidade de contratações", afirmou Alain.

A Firjan SENAI, grande parceira da Enel, hoje com 70 eletricistas formados pelo Senai entre o corpo de funcionários, terá ainda mais destaque no papel crucial de formação destes novos profissionais.

"Com vocês, eletricistas, multiplicamos os corações da Enel",  Rusolino
"Com vocês, eletricistas, multiplicamos os corações da Enel", Rusolino |  Foto: Layla Mussi

"A parceria vai além da parte técnica, trata-se de investir no futuro. Na fase inicial estão previstas 7 turmas em São Gonçalo e 1 em Macaé, com oferta de 150 vagas para treinamento. O treinamento será realizado no nosso centro operacional, (o primeiro previsto para SG), garantindo nosso compromisso com a capacitação de cada indivíduo", garantiu Carlos Magno, gerente geral da Firjan Senai.

Plano de investimentos / Nova era

Até dois anos atrás, a Enel contava com apenas cinco mulheres eletricistas em seu corpo operacional. Hoje, graças a programas de incentivo, esse número já chega a 60, e tende a crescer com o novo programa de empregabilidade, que é voltado, principalmente, para pessoas em situação de vulnerabilidade social.

Marco Fadda
Marco Fadda |  Foto: Layla Mussi

"Faremos o investimento de 3,5 bilhões até 2026, voltados à manutenção e modernização da nossa rede, principalmente para enfrentar eventos climáticos. Além da implantação de tecnologia e geração de empregos", disse Marco Fadda, diretor de redes da Enel Brasil.

"O grande compromisso que temos é fazer uma rede mais eficiente, flexível, mas também fazê-la crescer. Não é apenas um plano de negócios, é como colocamos isso em prática. Tenho que falar aqui sobre pessoas, hoje temos mais de 700 eletricistas só em campo e só em 2024 entraram mais 350", completou José Luis Salas, diretor de distribuição da Enel Rio.

José Luis Salas
José Luis Salas |  Foto: Layla Mussi

Objetivo

Para José Luis Salas, a grande expectativa é que pontos chave sejam transformados positivamente através da reestruturação da empresa, que visa a melhoria de seu serviço para toda a população.

"Melhorar o tempo de atendimento e oferecer o serviço com maior confiabilidade, e o mais importante, responsabilidade social de levar dignidade às comunidades, esse é nosso verdadeiro objetivo. Estamos falando de duas mil pessoas, e aí que temos o grande desafio, de treinamento, de realmente mudar a imagem da empresa, de como queremos levar o serviço aos nossos clientes", finalizou.

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